LMIA란 고용주가 외국인을 고용하기 위해서 필수로 Service Canada (노동청)의 허가를 받아야 하는데 이에 대한 노동청 승인과정과 외국인 고용 허가서를 LMIA라고 합니다. 캐나다는 자국민, 즉시민권자 또는 영주권자에게 일자리를 우선시 제공하고 자국민으로 채울 수 없는 일자리에 외국인 노동자를 허락하겠다는 취지입니다. 그리고 LMIA는 고용주와 노동청 두 기관에서 진행이 됩니다.
LMIA를 신청하기 위해서는 회사와 지원하는 직책에 대한 기본 조건이 있습니다. 크게 고용하는 포지션, 일하는 시간, 그리고 포지션별 최소 임금입니다.
NOC 0, A, B, C, D직군: NOC Code는 National Occupational Classification의 줄임말이며, 직업별 분류 코드라고 이해하시면 됩니다. NOC Code는 숙련직 또는 비숙련직으로 분류되며 Skill Level 별로 크게 5개의 직업 그룹들로 나뉘어집니다.
각 레벨별로 요구되는 경력, 학력, 자격증, 영어 점수들이 다르게 적용되므로 본인 직업의 NOC 코드를 정확히 확인하는 것이 매우 중요합니다. 보통 영주권 진행은 Skill Level B이상으로 하는 경우가 많으므로 본인 직업 코드가 어떤 레벨인지도 꼭 확인해야 합니다.
일주일에 최소 30시간에서 최대 40시간을 일할 것이라는 부분을 고용계약서에 꼭 명시하여야 합니다. 캐나다 근로법상 일주일에 최소 30시간을 Full-time 정규직이라 규정하고 있습니다.
Median Wage란 회사가 위치한 Province 및 City 그리고 오퍼하는 포지션에 따라 정해 놓은 시간당 중간 급여입니다. 오퍼하는 wage가 Median Wage이상 급여에 맞출 경우에만 LMIA신청의 기본 조건 신청할 수 있습니다.
